Re: [OT] Zahájení vývoje elektroniky v nové... firmě

[Pavel Kadečka]

To by muselo být know-how, které by patřilo zaměstnanci ještě předtím,
než do té firmy nastoupil. Třeba z jeho vlastní firmy.

Pokud cokoliv v práci ve firmě vymyslíte, patří to firmě, jestli se
nepletu. Firma vás platí za to, abyste něco vymyslel nebo vytvořil.
Není možné z firmy odejít a vzít si to s sebou. Tedy berete si s sebou
zkušenosti, které zužitkujete jinde, ale výrobky zůstanou ve firmě.
Design škodovek taky zůstane ve Škoda auto, přestože Kabaň jim utekl
ke konkurenci.

P.K.

2017-08-02 13:32 GMT+02:00 Jan Waclawek <konfera na efton.sk>:
> Myslel som to tak, ze A je zamestnanec a B je zamestnavatel... no dobre,
> neviem to napisat dost dobre... nebude zo mna pravnik.
>
> Da sa to pochopitelne napisat aj symetricky, ale v tomto konkretnom pripade
> to nema prilis zmysel - nejako neviem vymysliet situaciu, v ktorej by
> zamestnavatel poskodil zamestnanca tym, ze pouzije informacie, ktore sa od
> neho v ramci vykonu jeho zamestnania dozvie...
>
> wek
>
>
>
> ----- Original Message ---------------
>>No, ale pokud jde o know how vymyslene tim zamestnavatelem, tak se vlastne
>>subjekt B dozvedel informace od subjektu A ... :) :)
>
>>>je to vlastne zmluva o
>>> mlcanslivosti (NDA) - subjekt A sa zavezuje voci subjektu B, ze neprezradi
>>> inym subjektom nejaky okruh skutocnosti, ktore sa od subjektu B za
>>> nejakych okolnosti dozvie.
>
>
> _______________________________________________
> HW-list mailing list  -  sponsored by www.HW.cz
> Hw-list na list.hw.cz
> http://list.hw.cz/mailman/listinfo/hw-list